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2144
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  • 売上高が3年連続UP
  • 環境問題に積極的に取り組んでいる
  • 新規事業に積極的
  • 資格制度、社員教育が充実
  • ポジティブアクション
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生活協同組合パルシステム静岡

~地域と、そこでくらす人々の為に、心豊かなくらしと共生の社会を創ります~
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プロフィール

生活協同組合パルシステム静岡の鈴木啓太(20新卒)&鈴木香代(主任)さん

仲間づくりスタッフの1日
鈴木啓太(20新卒)&鈴木香代(主任) その他 入社0年
出身形態:ずっと地元
静岡事務所
  • 外勤
  • パソコン使用
  • 制服または作業服あり

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現在の仕事内容

新規営業

1日のスケジュール

時刻内容詳細
9:00出勤朝礼(当番制) ・上長から本日の予定、業務連絡 ・前日の実績および行動予定を個々に報告。 ・全員で唱和(安全運転宣言又は営業の心得) ・当番から一言。
9:15準備営業(外出)準備 (カタログ、チラシ、サンプルなど)
9:30営業開始・営業車両の安全チェック ・各自訪問地域(エリア)に出発します。 ・各地域で戸別、アポイントメントの訪問で仲間づくり活動(営業)
12:00昼食お昼休憩
13:00営業再開・午後も仲間づくり活動(新規営業)
17:00帰社事務所に戻り全体終礼  実績報告および振り返り。現場での成功事例た困った事などの情報共有を行う。 事務作業と翌日準備(当番制2名1組で1日交代で対応)  定時に上がれるよう協力しながら業務を進める。
18:00退勤

職場の雰囲気

朝夕関係なく和気藹々と笑いが絶えない事務所になっています。
上長も話を投げかけてくれるので、楽しく1日過ごしてます。

会社を選んだ理由

就活の時期、いくつかの企業の説明を聞きに行きました。その中でもパルシステムは、職場の雰囲気が群を抜いて良く、また職員同士の会話も楽しそうに話されていてこの職場で働いてみたいなと思ったのが最初のきっかけでした。そして自分は大学時代に食品関係の学部だったこともあり、必要のない添加物の削減や農薬削減するなどのパルシステムの取り組みに共感し、そしてなにより地域に還元していることに惹かれていき入協を決めました。(鈴木啓太)

学生の皆さんへのアドバイス

経験はすごく大事です。営業はパルシステムの根底なのでここでどれだけ力を発揮できるか、いろんな経験ができるか(加入が取れた、取れない時の感情を忘れず・・)が次のステップに上がった時に自分の経験からアドバイスができると確信しています。ありのままの自分を見せていくことも大事だと思ってます(成功、失敗も全て)やり切った時の達成感は営業ならではなので楽しんで一緒にやっていきましょう

組織の求める人材像

パルシステムの人材像
「人とのつながりを大切にし、笑顔で自ら考えチャレンジする人」
生協は人とのつながりがいっぱいあります。楽しんでいきましょうね!!

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