商社（専門）

(株)鈴三材木店

創業56年、地域密着・転勤なしの材木店です。平均年齢40歳、バランスのとれた人材がそろっています。仕事のやりがいと自分の人生を成功させたいと強く思っている皆さんと出会いたいです！

会社の風景、地域活性化プロジェクトの『遠州バザール』の写真をアップしましたが、これだけでは会社のことは伝わりません…。是非、一度会社見学に来てください！『百聞は一見にしかず』です。先輩社員とたくさんコミュニケーションをしてみてくださいね！

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ここがポイント

1. 創業以来、着実な健全経営
創業56年、一度も赤字はありません。鈴三材木店は、お客様と地元全体への存在価値向上を常に考え、社員全員が業績への強い気持ちを持っています。その結果、近年の住宅着工の減少も鈴三材木店には影響がなく順調に業績を伸ばしています。
2. オープンな経営と、公平な配分
毎月の業績を、社員全員が出席する会議で説明しています。賞与は会社の利益に連動するため、月次決算の開示により自分たちの賞与の全体額がわかります。平等と公平は違います。成果に対する公平な配分をすることで、仕事へのやりがいと責任と喜びを感じられる環境があります。また、7月と12月の賞与明細は社長から、感謝の気持ち伝えるために、手渡しされます。
3. 自己実現が可能な社内風土
平均年齢40歳と、建築業界では若い人材が多い会社です。入社時から専門的な知識や技術を持って入社してもらうケースは少ないので、入社後の努力が重要です。とは言っても優しい先輩社員ばかりなので心配はいりません。素直な気持ちと人間性が成功のカギとなります。若い人材が多いので小さな失敗も多くありますが、積極的な失敗は経験となり成長すると考える風土です。ただし、人としての道徳から反することに関しては厳しい判断をする風土も兼ねそろえています。仕事を通じて自己実現ができ、大人として、親として、社会人として、社会に必要とされる人材に成長できます。
4. 材木業界の使命と社会的責任
鈴三材木店は静岡県西部地域において、歴史・実績・業績・地元からの信頼があります。これは同時に、地元の林業の活性化と雇用の創出にも責任があることを意味します。また、天竜材の販売を通じ、未来にきれいな水をと空気を引き継ぐことを使命に、事業を通して、社会的責任を果たしています。
5. 支援でつながる関係と地域貢献
今の時代、固定観念はいりません。鈴三材木店は、地元の地産地消を推進する『遠州バザール』を企画・運営しており、200社ほどが参加する地域イベントに成長しました。材木屋という固定観念から、地元に根付いた存在価値のある企業へと成長しています。それには志を共有した多くの仲間が必要です。ぜひ、皆さんもその一人になってください！そして、多くの人たちが笑顔になる未来を一緒に創っていきましょう！

鈴三材木店の新施設Home HAMAMATSUで勉強会を開催しています。
私達スタッフはもちろんの事、
社外の方と交流をしつつ
切磋琢磨できる時間が持てることは非常に貴重なものです。
鈴木も精一杯皆様へ気持ちをぶつけ伝えます。
鈴三材木店では今後もこうした機会を作りながら、
私だけにとどまらず多くの方とつながって
向上していくことを進めていきます。
代表取締役社長　鈴木諭